摘要

名校长工作室项目打造了校长队伍成长高地,通过运行机制的不断完善,明晰工作室目标定位,打造校长专业成长共同体,坚持跟进式研训指导,以需求为导向开展课题研究,驱动校长实践成长,形成了“实践性研究,跟进式培训,团队化交互”的特色,为促进成熟期校长实现二次提质成长起到了显著的作用,有助于推动学校发展与区域教育均衡。