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摘要
数字经济不仅重塑了传统的商业模式，对人们的工作和生活产生深刻变化，同时也面临一系列的伦理风险和道德困境，从而促使新兴概念“企业数字责任”应运而生。文章以分析企业数字责任的内涵为起点，以识别企业数字责任的治理体系为终点，从个体层面、企业层面和社会层面揭示企业数字责任的问题、内容、动因和结果，构建企业数字责任的双循环理论框架和作用机制模型，丰富社会责任的相关理论。研究从治理对象、治理工具和治理模式三个方面阐述企业数字责任的治理体系，其中治理对象包括伦理治理、数据治理和算法治理；治理工具包括法律制度、行业规范和场景规制；治理模式包括敏捷治理、柔性治理和弹性治理。未来研究应该集中于企业数字责任的本土化案例分析、评价指标体系构建和影响机制的实证检验进行探索。
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