摘要

笔者介绍了森林资源管护的意义,从管护人员管护压力较大、管护队伍业务水平相对较低、森林管护宣传效果不佳、智能管护装备短缺、森林管护机制落实不到位几方面分析了森林资源管护工作中存在的问题。并针对问题提出了引入社会购买服务、分类施策提升宣传效果、提高管护队伍建设水平、加大智能化管护资金投入力度、加强对森林管护的检查与监督力度等对策与建议。

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