动态环境下心机下属的典型危害与领导者的管治策略

作者：王连花

来源：领导科学, 2021, (21): 91-93.

DOI：10.19572/j.cnki.ldkx.2021.21.029

• 领导者
• 心机下属
• 动态环境
• 组织公平
• 组织冲突

在动态环境下,领导者实施组织管理具有情境动态化、方式多样化、思维发展化等特征,使得心机下属拥有生存空间。动态环境下心机下属易加剧决策动荡、影响组织公平、诱发组织冲突。领导者管理心机下属,须强化自身素养,精准识别心机下属,找准病根实施治疗。