摘要
基层组织的治理体系与治理能力是落实管理效能现代化的基础环节,深入解析基层组织社会价值创造过程有利于提升其治理能力。从社会价值创造过程理论出发,借鉴社会创业理论,构建了包含基层组织管理能力、社会管理创新持续性、基层组织影响力、管理创新使命与价值四个方面在内的基层组织社会价值创造过程理论框架,并选取广东省某市作为实践调研对象开展实证研究。结果显示基层社会组织社会价值创造过程理论框架既有理论层面的探索意义,也具有实践层面的可行性与合理性。
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单位广东省科技干部学院