摘要

出纳作为公立医院经济业务活动的第一道“关卡”,既是整个财务管理体系的基础环节,同时也是内控体系中的重要环节,出纳工作质量的好坏直接影响医院的财会管理水平以及内部控制的有效性水平。文章阐述了加强出纳岗位管理的重要性,对公立医院出纳岗位的工作职责进行了分析,提出了加强出纳岗位建设的具体措施。