摘要

本文通过深刻理解党建与业务工作的相互关系,找准二者融合的着力点,认识到思想认识不足、组织建设不力、融合效果不佳等问题及深层次的原因,提出加强思想引领指导作用、完善体制机制建设、打造品牌效应等对策建议。