摘要

<正>随着社会的发展,事业单位对优秀人才的需求不断扩大,拥有一支数量充足、能力过硬的专业人才队伍是事业单位增强竞争力的可靠保障。而如何有效开展人才的招聘与培养,则是事业单位在人力资源管理中需要深思的问题。