浅议我国中小企业吸引和留住人才的策略

作者：张甫添

来源：山西农经, 2019, (08): 162.

DOI：10.16675/j.cnki.cn14-1065/f.2019.08.106

• 中小企业
• 人才引进
• 人力资源管理

中小企业要获得发展,需要吸引和留住人才。分析了中小企业在人才管理方面的不足和优势,提出了中小企业吸引和留住人才的对策。

• 单位
  贵州大学明德学院