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摘要
<正>鱼行水浊：各位朋友，大家好，今天我先给大家讲一个故事。小赵和小秦同时进入公司，小赵适应能力强，很快跟周围的同事打成一片，做事也很积极。然而几年过去了，小秦得到了提拔，小赵却还是在原来的岗位上没有变动。风来树动：是小赵遭遇到不公平的对待了吗？鱼行水浊：并不是。一开始领导很重视小赵，还把他当成骨干培养，可是后来领导发现小赵喜欢耍小聪明，凡事急于求成，总想走捷径，把自己的时间都花费在经营所谓的人脉上。小秦却一直在默默学习，认真工作，提升自己的业务水平。在一次竞聘中，小秦脱颖而出，而小赵因为没什么能拿得出手的成绩毫无意外地落选了。
