内升外引,打造青年教师生力军

作者：刘建成

来源：北京教育(德育), 2020, (09): 75.

<正>学校将青年教师培训作为教师队伍建设的中心工作,内升外引,强化自主发展,打造青年教师生力军,以青年教师发展带动教师队伍的整体提升。首先,学校重视青年教师的德育常规培训。一是建立优秀班主任工作坊,以优促新,制定青年班主任培训计划,每两周开展一次工作坊活动,由优秀班主任对青年班主任进行专题培训。二是"青蓝工程"师徒结对,为每位青年班主任指定一位有经验的老教师,一对一进行指导,教授管理班级的方法。