摘要

管子人本管理的思想方法具有鲜明的特点:倡导“以人为本”的治国理政理念,主张人才强国、爱民利民,民富与国富相同一。厉行人性化管理方法,达民愿以启民力,以德化人,德法兼施等,至今仍具有借鉴价值。对其管理思想方法的深入研究,有助于正确把握和有效施行人本管理。