多元社会保险模式对人才流动的影响

作者：王爱军

来源：人才资源开发, 2022, (01): 40-41.

DOI：10.19424/j.cnki.41-1372/d.2022.01.019

<正>人才是经济社会发展的第一资源。随着中国特色社会主义市场经济体制的建立与完善,人才流动愈加频繁。影响人才流动的因素有薪酬水平、工作类型、晋升机会、组织管理、地域环境、社会保障、教育水平等。社会保险作为社会保障的核心部分,其服务对象正是社会成员中最重要的部分——劳动者。本文从我国现阶段并存的多元社会保险模式进行剖析,阐述其对人才流动的影响。