山西省卫生监督人员现状调查分析

作者：朱婷娟; 张鑫; 陈鹏; 张文香; 刘晋武; 张永坚; 郭越

来源：中国卫生监督杂志, 2022, 29(02): 177-184.

• 卫生监督机构
• 卫生监督人员
• 调查

目的 了解山西省卫生监督队伍现状，分析该队伍中存在的问题，提出健全卫生监督队伍体系的切实有效策略，为卫生监督体制改革提供可靠的依据。方法 采用构成比、频数等描述性统计学方法，分析2020年山西省11个市、116个县(市、区)卫生监督组织机构和机构卫生监督人员存在的问题，并探讨相应的解决对策。结果 截至2020年12月，山西省共有独立卫生监督机构128个，其中全额拨款的事业单位占比98.44%;全省共有卫生监督员3 895人，其中事业编制人员占比50.04%,50岁以上的卫生监督员占比22.34%,研究生学历仅占比1.23%,法学专业人数仅占比3%,具有高级职称的约占比5.41%,取得监督员资格证人员占比84.03%。进一步分析了山西省卫生监督机构及队伍存在的问题，并提出解决措施。结论 理顺监督机构体制，将卫生监督队伍纳入公务员系列进行管理；严把监督员准入关，提高本科以上学历人才在监督员队伍中的比例；加强已在岗卫生监督员的培训；建立并完善对卫生监督人员的工作考核奖惩机制；加强对卫生监督队伍的稽查，落实卫生执法责任制，行政执法过错责任追究制等制度；加快乡镇卫生监督协管队伍的建设步伐等。

• 单位
  太原师范学院