<正>把您的疑惑告诉我们把您的不同见解告诉我们让舒心的笑容绽放在风雨彩虹中单位借口招聘经理实则招收工人,应当赔偿应聘者损失小保:两个月前,我根据一家公司高薪聘请部门经理的启事,与之签订为期三年的劳动合同。公司提出必须在生产车间工作两个月方能就职。我服从了公司安排后,公司却没有履行承诺。经人提醒,我才得知是因为车间生产具有职业危害,很难招聘到员工,公司便以高薪聘请部门经理之名行招收车间工人之实。请问:我能否解除劳动合同并索要赔偿?冯敏琳
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