摘要
合规管理是全球化时代对各类企业的必然要求。大型央企、国企在合规管理上先行一步取得了成果,但初创企业的合规建设仍是空白。以大学生初创企业为例,企业对外的业务经营、融资竞争和对内的劳动用工、财税制度等方面都面临亟待解决的合规问题。对此,初创企业应建立合规管理风险库及风险清单,通过构建合规管理制度体系,突破传统的法人刑事责任论,正确划分企业与员工的责任,规避企业经营业务及内部管理运行过程中的合规风险,预防企业刑事犯罪的发生。同时政府、社会也应通过相应政策和规范对初创企业的合规建设予以指导,促进法科生就业新渠道的开辟和国家合规管理建设的蓬勃发展。
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单位南京审计大学