杭州同善堂建立了相对固定的会议制度,是同善堂各个组织成员及时获悉本组织的最新信息、发挥大家积极性的有效手段。在管理制度的制定、实施上体现了与同期其他先进社团组织运作模式相类似的基本特征,内部章程的严密性和权威性体现其管理体制的严格化。
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