新时代对教师的综合素养提出了更高的要求,要求高校必须在顺应时代发展的基础上,不断探索师资队伍的建设问题。民办高校受到国家政策以及自身办学历史、办学条件、地域环境以及办学宗旨等多个方面的影响,民办高校师资队伍建设存在结构不均衡、不稳定等问题。文章主要从民办高校的师资队伍结构、教师培养、质量提升、强化考核、师德师风建设、多元评价、成果转化等方面入手,力求探索建立一套完整的民办高校教师队伍管理与发展的政策体系,为民办高校师资队伍的建设建言献策。
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