行政事业单位由于受到体制机制的约束,单位的内部控制存在内控环境不完善、岗位设置不合理、内控制度不健全等问题,财务监督是加强单位内部控制有效性的重要手段,它能在制度、意识、资源等多方面,来强化单位职工加强内部控制的意识、最大化地利用单位资源、最大化地控制单位管理风险等。据此,本文对行政事业单位内部控制存在的问题进行分析,本着发现问题、分析问题和解决问题的思路,提出相应的解决措施,以期研究结论能为行政事业单位的内部控制工作提供一点参考建议。
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