处在健康的、安全的工作环境中,有益于工作人员的身心,可以提高工作效率,减少员工的忧虑,更能全身心的投入工作,从而提高工作效率。建筑施工行业中如何使每一位员工的健康安全得到保证,是建筑行业面对的重要课题。本文从构建管理体系、落实责任制度、创建激励体制出发,对企业的管理流程和安全责任制进行探讨。