企业工程技术人员职业能力培养路径

作者：李**

来源：人才资源开发, 2021, (13): 82-83.

DOI：10.19424/j.cnki.41-1372/d.2021.13.042

<正>工程技术人员是企业核心人力资源,如何有效提升工程技术人员能力成为人力资源部门的重要工作。部分企业工程技术人员能力培养存在差异,在能力培养的内容、方式、思维拓展等方面存在不足,急需探索企业工程技术人员能力提升的内容结构和能力培养的路径。本文分析了企业工程技术人员能力培养的现状,工程技术人员在专业理论技术、核心工具方法及风险思维等方面的能力结构,探索项目化实战训练、培训学习平台及结队合作方式等能力培养路径。