打造专业化人才队伍 为“十四五”时期财政改革发展提供智力支撑

作者：吴梦龙

来源：中国财政, 2021, (20): 14-17.

DOI：10.14115/j.cnki.zgcz.2021.20.005

<正>成就大业,人才为本。人才是党和国家事业的中坚力量,有了专业化的人才队伍,就会有事业发展的后劲。中国特色社会主义进入新时代,全面推动财政事业高质量发展,助力"十四五"时期经济社会稳中向好,关键是要建设一支专业化财政人才队伍。准确把握"十四五"财政改革发展对专业化人才的要求(一)专业化财政人才的特质。专业化财政人才作为"十四五"时期财政改革发展的智力支撑,需要具备以下特质:一是政治素质高。理想信念坚定,旗帜鲜明讲政治,对党绝对忠诚,自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致,具有较高的政治敏锐性和政治鉴别力,善于从政治上思考、分析和处理问题。