“双重推力”与“单维拉力”:中国调查记者的职业流动研究

作者：曹艳辉

来源：新闻大学, 2019, (07): 53-123.

• 调查记者
• 职业流动
• 结构特征
• 行为归因

职业流动既是折射职业生态变化的镜子,也是缩影。本文基于问卷调查及深度访谈,对中国调查记者的职业流动结构及原因进行探究。研究发现:2012年起中国调查记者开始大规模向外流动,2015年又出现流出小高峰,流动时间精准对应报业的经营危机;约65%的流动者实现了"收入层面"的向上流动,但仅有35.5%的流动者实现了"满意度层面"的向上流动;主要流动去向是行业内转型、自主创业、公关营销。他们将流动行为归因于"部门管理""收入晋升""职业倦怠感知"和"新闻生产变革"等。综合分析,流动时间与行为归因折射出新闻业生态变化的"双重推力",即维系调查记者职业忠诚度的保健因素(监管环境、商业危机)和激励因素(职业成就感)的双重消退;而流动方向、流动去向则从侧面反映了流入职业在"保健因素"方面的拉力。

• 单位
  湖南大学