摘要

高校信息化建设是新时代高校治理体系和治理能力现代化建设的重要课题,人事工作的多种属性造就了人事信息化建设必不可少。要实现人事信息化建设这个目标,需要考虑多种要素的影响,统筹规划。为了完成现实迫切任务,可以利用现有集成办公系统,尽可能缩短业务周期,实现部分人事业务信息化。