摘要

<正>为保证单位各项管理工作顺利开展,管理人员要转变观念,在人事档案管理各个环节中做好基础工作和利用工作,提升人事档案管理工作效率。人事档案记载着每个员工的个人信息,对单位开展考核培训、干部选拔、人才培养、人力资源规划等有着重要意义。为保证单位各项管理工作顺利开展,管理人员要转变观念,坚持“对党负责、对干部负责、对职工负责”的理念,在人事档案管理各个环节中做好基础工作和利用工作,提升人事档案管理工作效率,从而保证干部职工人事档案管理工作的规范性、全面性和有效性,使干部职工人事档案管理工作得以有序开展。