近年来，外卖行业蓬勃发展，这其中外卖骑手居功至伟，但有关外卖骑手权益受损的社会新闻事件也层出不穷，相关劳动争议也影响着社会的安定。本文从分析外卖骑手与外卖平台的劳动关系入手，对保障外卖骑手权益的必要性进行分析，并相应地提出针对性的建议，以期能在互联网新业态下构建和谐有序的劳动关系。
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