构筑人才成长新高地 厚植“七新川煤”高质量发展人才基础

作者：邓军军; 李茂林

来源：中国煤炭工业, 2023, (05): 21-23.

<正>“七新川煤”，即党建赋能新川煤、开放融合新川煤、安全高效新川煤、数智聚势新川煤、绿色低碳新川煤、法治合规新川煤、美丽和谐新川煤功以才成，业由才广。党的二十大报告提出人才强国战略，强调人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑之一，将人才工作提到新的战略高度，为煤炭行业加快人才队伍建设步伐、推进“人才强煤”战略实施指明了方向，注入了动力。作为拥有3.4万余名干部职工的四川省内最大的煤炭能源企业，川煤集团深入贯彻新发展理念、努力构建新发展格局，始终把人才作为第一资源，为各类人才“建平台、搭舞台、摆擂台”，持续推动企业人才队伍建设，助力企业克服煤炭赋层差、发展底子薄、企业融资难等诸多困难，改革发展和经济指标实现新突破，创出新水平，切实把加强人才工作和队伍建设转化为“人才强煤”的生动实践，为努力打造党建赋能、开放融合、安全高效、数智聚势、绿色低碳、法治合规、美丽和谐的高质量发展“七新川煤”，厚植了人才基础。

• 单位
  四川省煤炭产业集团有限责任公司