多维化解企业“用工难”

作者：周冰

来源：人力资源, 2022, (05): 87-89.

<正>每年春节后都是企业用工高峰。疫情防控让大规模线下招聘大幅减少，但由此催生的网络招聘、直播带岗、微信送岗等各种“花式招聘”层出不穷。笔者所在的江苏省盐城市大丰区人力资源和社会保障局（以下简称“本地人社局”）为帮助企业招工，在招聘方式上推陈出新，为企业提供了各类保障体系。不止在春节期间，近年来，为进一步优化为企业招工服务，切实解决企业用工难等问题，我们在服务企业用工各个环节出实招、出真招，多方位多角度用劲，不断创新用工服务举措，尽心优化营商环境，服务企业招工用工取得积极成效。