随着医疗卫生行业竞争日趋激烈,给医院管理者提出了亟待解决新课题,如何加强医院信息化建设,特别是加强医院人力资源管理信息化建设。医院管理者意识到以往人事管理的模式效率低下,严重影响医院整体水平的提升。该文以医院人力资源管理信息化概念为着入点,分析医院人力资源管理的现状,探讨信息化建设在医院发展中的重要作用及采取的措施。
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
