摘要

基于2010~2019年25家中国林业上市公司数据,运用因子分析法,选取13个指标构建林业上市公司经营绩效评价体系,得出了林业上市公司经营绩效评价模型,计算了影响因子以及经营绩效综合得分,判断林业上司公司经营绩效水平。结果表明:排名落后且经营绩效不佳的企业均存在主营业务市场竞争力弱、成本费用控制体系不完善导致利润率低下;筹资方式、融资渠道单一,速动资产比例小;资金利用率低、营运效率低下;资本规模较小、发展结构单一等问题。总的来说,林业上市公司整体经营绩效不高且不同公司之间差距较大,提出了应完善成本费用控制体系,优化筹资方式,增加科技投入,以市场为导向寻找新的经济增长点,以实现多元化和规模化发展。

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