本文针对高职教育特点,针对轨道交通行业对人才需求规格要求,结合自己在专业建设方面的体会,提出了基于岗位能力素质模型的铁道装备制造与检修专业课程体系开发模式。该开发模式能将专业核心学习需求的能力要素与归类后的工作内容相对应,搭建起适应岗位工作要求、与岗位工作完全对接的学习内容,即构建起专业核心课程。同时也能较好地将能力与内容的双核心实行衔接,既能够保证技能型人才培养满足企业的需求,又实现后续可持续发展。对于装备制造类专业课程体系开发具有较好的借鉴价值。
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
