采用线上问卷方式,调查16家核电站工作人员在新冠疫情期间的一般状态,使用焦虑自评量表、抑郁自评量表、12项一般健康问卷、防御方式问卷、症状自评量表等了解心理状态,设计心理干预工作方案。结果表明,核电站工作人员新冠疫情期间心理状态总体稳定,总体心理素质优于一般人群,其中操纵员心理状态优于核电站其他工作人员。