就业是关乎国计民生的重大问题，厘清高校层次与毕业生就业质量之间的关系，有利于高校毕业生实现更高质量和更加充分的就业。对此，以湖南省四个不同层次高校为例，分析其就业地域流向、初次就业率、薪酬福利情况、就业满意度、单位性质、专业对口度六个就业质量指标，研究发现研究型大学并非在六个方面均有优势，教学研究型大学、教学型大学、高职高专院校在特色学科专业设置、订单式人才培养、对口就业等方面具有一定优势。研究建议不同层次高校明确培养定位，走特色发展道路。
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