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摘要
高中是教育部门的重要管理对象,县级高中在我国高中学校中占有很大比重,但较之城市高中学校,县级高中普遍存在办学力量薄弱、办学条件差、竞争力不高等情况。在高考激烈竞争和强大升学压力下,很多寄宿制县级高中学校为了提升学校竞争力和办学水平,着力加强教师队伍质量建设,在教师管理中,借鉴并采用企业精细化管理理念及方式。精细化管理具有全面、系统、深入的管理特色,在学校管理中有一定的积极作用,但在高中教师这个群体当中的应用还存在很多问题。本文运用访谈法对中部25所县级高中的50名不同学科教师进行访谈调查,概括精细化管理模式在高中教师管理中存在的问题以及提升路径。
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