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摘要
要构建创新型国家，关键在于培育创新型人才。“三位一体”的创新型人才引进模式需要国家政策引导、企业资源共享、学校智力支持。如何有效进行校政企协同高层次人才的引进与管理，是当前的一个重要课题。本文对校政企协同高层次人才的引进与管理模式展开了深入的研究和探讨。首先，分析了校政企合作的内涵和特点，并对其产生的背景、现状及意义等做了简要介绍；其次，从政府、学校、企业三个角度出发，结合目前的实际情况，提出了校政企协同高层次人才的引入方案，并对其具体实施过程中存在的不足之处做出总结；最后，根据相关的理论基础，针对性地给出几点建议。
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