对中职生归因偏差的分析探讨及对策研究

作者：李意仙

来源：现代职业教育, 2019, (04): 228-229.

• 归因偏差
• 情商
• 归因训练

中职生的心理健康问题越来越严重,并因此导致一系列错误行为的产生,归因偏差便是引起这些问题的原因之一。如不及时解决必将影响中职生的学习以及以后的生活,并有可能引发出一系列的社会问题。从心理学的归因理论这个角度对中职生归因偏差的形成原因进行分析,并对纠正中职生归因偏差提出相关对策。