护理行业是一项高应激的职业,老年护理人员长期生活在充满"应激源"的环境中,他们每天要面对大量的老年人和老年人家属,要应对生离死别的场景,这种紧张的工作性质和高风险的职业压力极易导致护理人员产生身心疲劳。本文通过文献考察的方法,从压力的概念、老年护理人员的压力来源、护理人员针对压力有效的管理策略三个方面介绍分析了老年护理人员的心理压力,旨在为我国养老服务人才的培养提供借鉴作用。
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