<正>使命解决的是"我们是干什么的",愿景解决的是"我们干成什么样子",而核心价值观解决的是"我们如何干"。核心价值观是企业文化核心中的核心。我们说企业文化管理,实际上最重要的就是价值观的管理。然而,对于核心价值观而言,很多人包括一些领导者是想起来重要、说起来必要、做起来不要,很多企业还存在着理解不到位、解释不清晰、阐述不明确、提炼不到位、定位不清楚、效果
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