目前我国的石油行业发展速度越来越快,其中大部分的产业面临着转型和升级,因此对于人才的需求量也逐渐的增加,迫切的需要一些高技能型人才,其中海外市场的需求量最大,传统的高技能人才培养模式已经跟不上时代发展的需要,需要我们进一步的对石油企业高技能人才培训模式进行研究和创新,找到有效的管理办法,才能满足石油企业日益增长的人才需求。