在我国“经济新常态”的发展进程中，深化体制机制改革不仅是科研院所未来的发展趋势及主要任务，更是实现科研成果与创新驱动的重要转化环节。因此，如何更科学地构建自身的绩效评价指标体系，便成了科研院所在现阶段所要考虑的核心问题之一。基于此，本文通过构建原则、评价方法、构建因素、指标设计等四个维度进行深度分析，以此实现科研院所未来的竞争力优化发展。
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