DRGs付费下公立医院绩效考核管理研究

作者：梁艳

来源：财经界, 2022, (30): 26-29.

DOI：10.19887/j.cnki.cn11-4098/f.2022.30.052

• DRGs
• 医保支付方式
• 公立医院
• 绩效考核
• 管理体系

随着医药卫生体制改革的深化，相关配套设施也在不断健全，医保支付方式改革是医药卫生体制改革的重要一环，按疾病诊断相关分类(Diagnosis Related Groups,DRGs)付费将成为各医疗机构医保付费结算的主要方式。基于此，本文从公立医院绩效考核管理切入，对传统平衡计分卡(Balanced Scorecard)模式的不足进行了分析，引出了DRGs付费下公立医院绩效考核改革的必要性，然后提出了DRGs付费下公立医院绩效考核体系的构建和实施策略，使公立医院绩效考核管理体系更加完善。

• 单位
  广西医科大学附属武鸣医院