以深圳惠程实施的限制性股票激励方案作为研究对象,对该方案中激励对象、解锁条件等要素进行了详细分析,结合该股权激励方案实施后对经营业绩、股价等方面的影响,指出了限制性股票方案设计中的不足之处,并提出了改进建议。