人力资源服务是企业投资和管理服务(简称企业服务)第三方服务业,与法律、财税、知识产权、组织行为等知识结合起来一道为企业的投资和管理决策提供咨询、并提供属地化的实施解决方案,让企业借用"外脑"来解决自身决策能力不足问题,借用"外力"来解决自身实施能力受限问题,成为企业投资行为的必然选择,也是人力资源服务行业存在和发展的根本动力。
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