<正>“宁愿外出培训,不愿留守工作,培训名额要争抢”“通知去培训,高兴不得了,撇下单位烦心事,快活一天是一天”“两天不够,三天嫌少,一周在外刚刚好”……实际工作中个别干部将参加培训视为摆脱单位繁杂琐事的“最佳机会”,名正言顺“躲清闲”,更有甚者,将外出培训当做是“度假放松”。我们要警惕干部教育培训中的这种“躲清闲”心理,刹刹借培训“躲清闲”的歪风邪气。