制造业企业劳务派遣员工的有效激励及其路径探讨

作者：代霞

来源：企业改革与管理, 2019, (04): 85+89.

DOI：10.13768/j.cnki.cn11-3793/f.2019.0458

• 制造业企业
• 劳务派遣
• 激励机制

劳务派遣是"舶来品",是一种灵活的就业方式,是对正规就业的补充,市场经济用工制度的改革使得用工方式多元化。本文着手于研究我国制造业企业劳务派遣员工的生存状态,从而设计针对派遣员工积极性提升的激励策略,以达到提高企业绩效的目的。