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摘要
通过职业教育的方式提高企业员工的素质成为企业发展的关键,决定了企业的发展质量。基于对企业职工素质的了解,企业职工素质存在一定的差异,不同岗位的职工在综合能力、工作表现和综合素质方面存在一定的差距,如何提高职工的整体素质,如何解决职工的培训问题,对企业的快速发展和员工队伍建设具有重要影响。因此,应立足企业发展实际探讨发展职业教育的必要性,将职业教育作为提高企业职工整体素质的重要手段和措施。
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通过职业教育的方式提高企业员工的素质成为企业发展的关键,决定了企业的发展质量。基于对企业职工素质的了解,企业职工素质存在一定的差异,不同岗位的职工在综合能力、工作表现和综合素质方面存在一定的差距,如何提高职工的整体素质,如何解决职工的培训问题,对企业的快速发展和员工队伍建设具有重要影响。因此,应立足企业发展实际探讨发展职业教育的必要性,将职业教育作为提高企业职工整体素质的重要手段和措施。
