在知识经济时代,日趋激烈的市场竞争突出地表现为高新科技的竞争,其实质是人力资源的竞争,因此人力资源的发展对企业和组织的发展起着决定性的作用。本文从强调人力资源发展的重要性出发,分析了人力资源发展中存在的问题,并就如何解决存在的问题阐述了具有针对性的对策,使读者充分认识到重视人力资源是推动企业和组织又好又快发展的必然选择。
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