女性高层次人才职业成功研究的创新性成果——《女性高层次人才职业成功影响研究因素》书评

作者：王春艳

来源：人才资源开发, 2018, (22): 56-57.

DOI：10.19424/j.cnki.41-1372/d.2018.22.025

• 女性高层次人才
• 影响因素研究
• 女性创业者
• 女性科技工作者
• 《女性高层次人才职业成功影响研究因素》
• 职业成功
• 创新性

<正>高层次尖端人才是社会人才群体的精英,在这类精英团体中,女性高层次尖端人才占据了极其重要的位置。女性高层次尖端人才为社会各个领域的进步与发展做出了无比杰出的贡献,这类女性劳动者往往要付出比相同层次男性劳动者更多的努力与汗水,她们承受着来自个人职业生涯规划、家庭、当下政策制度等多方面压力,但依然克服重重阻力与困难,在中

• 单位
  吉林工程技术师范学院