薪酬福利是出版企业吸引和留住人才的重要手段。通过对当前出版业薪酬福利现状与影响因素进行问卷调查及分析,全面客观地呈现出版业整体收入水平和薪酬福利结构。针对调研发现的问题,探索数字出版转型,开辟新的利润增长渠道以保证收入增长,增加多样化情感福利,科学制定绩效考核方案,缩短绩效考核周期等,或是有效对策。
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