高校毕业生就业问题一直是国家关注的重点问题。本文以东营市高校毕业生就业问题为研究对象，从高校毕业生就业现状与趋势入手，从实习实践、招聘环节、择业时机、就业意愿、供需错位等方面深入剖析就业难的根源所在，指出高校作为市场人才的“提供者”和毕业生就业的“服务者”，自学生进校之初就将企业需求纳入人才培养标准，应多措施、多渠道创新人才培养模式，拓展毕业生就业机会。
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